健康保険・厚生年金保険 被保険者資格取得届
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株式会社TASUKE
・ 1名 ・
ID: apply-1779781365104-a0g60a ・ 2026/5/26 16:42:45
📝 メモ（申送り・特記事項）
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事業所情報
🏢 会社プロファイル (住所・社名・電話・フリガナ): e-Gov 提出時のエラー (例: 都道府県欠落・住所フリガナ未入力・電話の汚染データ) を即修正できます.
ℹ 住所自動補正
prefecture '東京' → '東京都' に補正 / streetAddress 先頭の city '新宿区' を除去
値は normalizeAddress + sanitizeForEgov でサニタイズしてから保存されます.
フリガナは「🤖 自動生成」ボタンで補完できます (kuromoji.js / IPADIC, ローカル処理・コスト 0).
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法人名
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法人番号
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代表者名
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郵便番号
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住所
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電話番号
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事業所記号
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事業所番号
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元データを見る（raw_shalf_jigyousho_*）
・ 事業所コード: 173
事業所基本 (raw_shalf_jigyousho_kihon)
| Zero事業所SEQ | 0 |
| ソート用カナ名称 | ﾀｽｹ |
| フラグ１ | 2 |
| フラグ３ | 0 |
| フラグ４ | 0 |
| フラグ５ | 0 |
| 事業所コード | 173 |
| 事業所名称 | 株式会社TASUKE |
| 事業所略称 | 株式会社TASUKE |
| 事業所記号 | ﾀｹﾖ |
| 事業所雇保区分 | 1 |
| 代表者氏名 | 矢田 佐江子 |
| 代表者氏名フリガナ | ﾔﾀ ｻｴｺ |
| 代表者職名 | 代表取締役 |
| 住所１ | 新宿区西新宿 |
| 住所１フリガナ | ｼﾝｼﾞｭｸｸ ﾆｼｼﾝｼﾞｭｸ |
| 住所２ | 4丁目15-3 住友不動産西新宿ビル3号館7階 |
| 健保かな記号 | たけよ |
| 健保料切上額 | 51 |
| 健保最終番号 | 101 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健保都市記号 | 新?A |
| 健組団体所属コード | 00 |
| 入社時有給付与日数 | 0 |
| 処理コード１ | 000173 |
| 初年度有給日数 | 10 |
| 労保端数処理区分 | 4 |
| 勤怠入力順 | 2 |
| 勤怠印刷順 | 1 |
| 厚年料切上額 | 51 |
| 厚年端数処理区分 | 2 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 名称フリガナ | ｶﾌﾞｼｷｶﾞｲｼｬﾀｽｹ |
| 基本処理区分 | A |
| 基金団体所属コード | 00 |
| 家族登録有無 | 1 |
| 年末調整処理区分 | 1 |
| 年間休日数 | 0 |
| 所定休日曜日 | 7 |
| 所定労働起算日付 | 0101 |
| 所定労働起算月度 | 01 |
| 所得税計算区分 | 2 |
| 時間入力形式 | 0 |
| 有給付与方法 | 1 |
| 有給付与月度 | 0 |
| 有給付与経過月数 | 6 |
| 有給付与設定区分 | 2 |
| 有給最高付与日数 | 20 |
| 有給残繰越有無 | 1 |
| 有給管理有無 | 1 |
| 次年度有給増加日数 | 1 |
| 次次年度有給増加日数 | 2 |
| 決算月 | 1 |
| 法定休日曜日 | 1 |
| 源泉事業所番号 | 0 |
| 特定適用事業所区分 | 0 |
| 社会保険事務所コード | 2155 |
| 社保控除月区分 | 3 |
| 社保端数処理区分 | 2 |
| 税務署コード | 00000 |
| 稼働日カレンダー作成有無 | ｽ |
| 給与体系使用有無 | 1 |
| 給与処理区分 | 1 |
| 給与支払日 | 10 |
| 給与支払月区分 | 2 |
| 給与月度表示 | 3 |
| 給与累計開始月 | 1 |
| 給与締日 | 25 |
| 群市区符号 | 58 |
| 請求業務処理区分 | A |
| 賃金入力方法 | 0 |
| 賃金台帳給与開始月 | 0 |
| 賃金台帳見出開始月 | 0 |
| 賃金台帳賞与開始月 | 0 |
| 賞与処理区分 | B |
| 賞与累計開始月 | 1 |
| 部門コード使用有無 | 1 |
| 郵便番号 | 1600023 |
| 都道府県区分 | 都 |
| 都道府県名 | 東京 |
| 都道府県名フリガナ | ﾄｳｷｮｳﾄ |
| 雇保料切上額 | 0 |
| 雇保計算区分 | 2 |
| 電話番号 | 03-4530-0207 |
| １日所定分 | 0 |
| １日所定時間 | 8 |
雇保・労保事業所 (raw_shalf_jigyousho_rouhou) — 1件
連番 1
| 事業所コード | 173 |
| 事業所事業主選択 | 11 |
| 事組所属コード | 00 |
| 労保番号１ | 13 |
| 労保番号２ | 1 |
| 労保番号３ | 08 |
| 労保番号４ | 307003 |
| 労保関係成立区分 | 1 |
| 労保関係成立年月日 | 01/00/00 00:00:00 |
| 労保関係消滅年月日 | 12/31/99 00:00:00 |
| 労保関係適用区分 | 1 |
| 労災適用業種 | 94 |
| 増加保険料 | 0 |
| 安定所コード | 1308 |
| 振込振替口座 | 00 |
| 提出先元 | 1308 |
| 提出先新 | 1308 |
| 提出先新識別子 | 49511000010000000003830 |
| 業務内容 | コンサルティング |
| 申告済保険料 | 0 |
| 管轄監督署コード | 1308 |
| 計算区分 | 1 |
| 連番 | 1 |
| 集計コード | 0 |
| 雇保事業所番号１ | 1308 |
| 雇保事業所番号２ | 664362 |
| 雇保事業所番号３ | 7 |
| 雇保区分 | 1 |
社保事業所 (raw_shalf_jigyousho_shahou)
| 事業所コード | 173 |
| 事業所番号 | 20458 |
| 健組編入年月日 | 01/00/00 00:00:00 |
| 基金加入年月日 | 01/00/00 00:00:00 |
| 適用年月日 | 03/26/24 00:00:00 |
所定労働 (raw_shalf_jigyousho_shotei) — 直近 3件
| 年月 | 月日数 | 労働日数 | 労働時間 | 支払日 |
|---|
| 202500 |
0 |
20.0000 |
9600.0000 |
|
| 202400 |
0 |
20.0000 |
9600.0000 |
|
| 100001 |
1 |
5011101105632.0000 |
0.0000 |
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被保険者: 利根川 町子
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氏名（漢字）
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氏名（カナ）
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| ✓ |
生年月日
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資格取得年月日
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2026-05-26
ℹ 入社年月日と同じ日付がデフォルト. 試用期間後加入等で異なる場合は手動で修正してください (修正値は申請毎に保持され, 入社日には反映されません)
⚠ タイミング差異
フォーム回答に基準日と異なるタイミングの記載があります
上の 資格取得年月日 がデフォルト (入社日 / 退職日) のままで良いかを必ず確認し,
必要に応じて ✏編集 から手動修正してください.
入社15日後（5/26）より、社会保険に加入
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| ✓ |
報酬月額（通貨）
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225,333円
ℹ 時給1,300円 × 1日8h × 月21.7日 ≈ 225,333円（+手当）
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| ✓ |
基礎年金番号
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| – |
個人番号
任意
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(未入力・空で OK)
ℹ 基礎年金番号で申請するため未入力で OK
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| – |
被保険者整理番号
任意
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(未入力・空で OK)
ℹ 新規取得届では採番前のため空で OK
|
元データを見る（raw_shalf_kojin_*）
・ 個人コード: 1138
個人基本 (raw_shalf_kojin_kihon)
| Zero個人SEQ | 0 |
| その他家族数 | 0 |
| その他老人 | 0 |
| メールアドレス | m.koi5140@gmail.com |
| 一般扶養者 | 0 |
| 一般障害者 | 0 |
| 不就労対象区分 | 1 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護事業所指定額 | 0 |
| 介護保険区分 | 0 |
| 介護保険区分前 | 0 |
| 介護保険対象区分 | A |
| 介護保険指定額 | 0 |
| 住宅手当対象区分 | 1 |
| 住所１ | 墨田区緑２−５−１３アルテシモリーノ３０２号室 |
| 住所１フリガナ | ｽﾐﾀﾞｸﾐﾄﾞﾘ |
| 住民税端数控除額 | 10100 |
| 住民税通常控除額 | 10000 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保事業所指定額 | 0 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保番号 | 146 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健保適用区分前 | 0 |
| 健康保険料 | 0 |
| 入社区分 | 1 |
| 入社年月日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 入社時有給付与日数 | 0 |
| 処理コード | 1138 |
| 初年度有給日数 | 10 |
| 前月繰越額 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災適用開始年月日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 勤労学生 | 0 |
| 厚年事業所指定額 | 0 |
| 厚年保険料 | 0 |
| 厚年基料区分 | 1 |
| 厚年基金保険料 | 0 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 厚年適用区分前 | 0 |
| 同居特別障害者 | 0 |
| 同居老親等 | 0 |
| 名 | 美緒 |
| 名フリガナ | ﾐｵ |
| 基本給 | 234000.0000 |
| 基礎年金番号１ | 3657 |
| 基礎年金番号２ | 075631 |
| 基金事業所指定額 | 0 |
| 報酬月額 | 0 |
| 姓 | 小池 |
| 姓フリガナ | ｺｲｹ |
| 子供数 | 0 |
| 家族人数 | 0 |
| 宿日直手当対象区分 | 1 |
| 市町村コード | 13107 |
| 市町村コード２ | 0 |
| 年少扶養者 | 0 |
| 年調区分 | 1 |
| 年調控除額 | 0 |
| 性別 | 2 |
| 所定区分 | 1 |
| 所得税課税区分 | 1 |
| 所得税額率 | 0.0000 |
| 手当対象配偶者 | 0 |
| 扶養手当対象区分 | 1 |
| 支払調書区分 | 1 |
| 日所定労働時間数 | 0 |
| 旧本人寡婦 | 0 |
| 時間外対象区分 | 1 |
| 月所定労働日数 | 0.0000 |
| 月所定労働時間数 | 0 |
| 有給付与月 | 03 |
| 有給付与経過月数 | 0 |
| 有給付与設定区分 | 2 |
| 有給前年繰越日数 | 0 |
| 有給取得日数 | 0 |
| 有給最高付与日数 | 20 |
| 有給本年付与日数 | 0 |
| 有給積立日数 | 0 |
| 本人寡婦 | 0 |
| 本人老年者 | 0 |
| 本人障害者 | 0 |
| 標準報酬相当額 | 0 |
| 次年度有給増加日数 | 1 |
| 次月繰越額 | 0 |
| 次次年度有給増加日数 | 2 |
| 特別障害者 | 0 |
| 特定扶養者 | 0 |
| 生年月日 | 04/15/00 00:00:00 |
| 短時間労働者区分 | 0 |
| 税法上扶養人数 | 0 |
| 精皆勤対象区分 | 1 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与計算対象区分 | 1 |
| 職位対象区分 | 1 |
| 被扶養者有無 | 0 |
| 資格対象区分 | 1 |
| 賞与計算対象区分 | 1 |
| 退職年月日 | 12/31/99 00:00:00 |
| 通勤手当区分 | 0 |
| 通勤手当支給月数 | 0 |
| 通勤手当支給額 | 0 |
| 通勤手当月額 | 0 |
| 週所定労働時間数 | 0 |
| 部門コード | 000004 |
| 部門内連番 | 1138 |
| 郵便番号 | 1300021 |
| 都道府県区分 | 都 |
| 都道府県名 | 東京 |
| 都道府県名フリガナ | ﾄｳｷﾖｳﾄ |
| 配偶者傷害区分 | 0 |
| 配偶者区分 | 0 |
| 配偶者有無 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分前 | 0 |
| 雇用事業所指定額 | 0 |
| 雇用保険指定額 | 0 |
| 雇用保険料区分 | 1 |
| 雇用形態 | 1 |
| 電話番号 | 080-1010-0415 |
| 食事手当対象区分 | 1 |
雇用 (raw_shalf_kojin_koyou)
| 事業所コード | 100165 |
| 個人コード | 1138 |
| 取得週所定労働分 | 0 |
| 取得週所定労働時 | 40 |
| 喪失週所定労働分 | 0 |
| 喪失週所定労働時 | 0 |
| 就職経路 | 4 |
| 被保険者番号１ | 5117 |
| 被保険者番号２ | 772522 |
| 被保険者番号３ | 6 |
| 賃金月額 | 213.0000 |
| 雇保職種新 | 08 |
| 雇保資格取得区分 | 2 |
| 雇保資格取得原因 | 2 |
| 雇保資格取得年月日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 雇保資格喪失年月日 | 12/31/99 00:00:00 |
| 雇用期間定め | 1 |
| 雇用期間終了 | 01/00/00 00:00:00 |
| 雇用期間開始 | 01/00/00 00:00:00 |
社保 (raw_shalf_kojin_shahou)
| 70歳以上被用者前前回相当額 | 0.0000 |
| 70歳以上被用者前回相当額 | 0.0000 |
| 70歳以上被用者相当額 | 0.0000 |
| 70歳到達時現物 | 0.0000 |
| 70歳到達時賞与額 | 0.0000 |
| 70歳到達時通貨 | 0.0000 |
| 事業所コード | 165 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保前前回改訂年月 | 09/01/24 00:00:00 |
| 健保前前回改訂理由 | 01 |
| 健保前前回標準報酬 | 220000 |
| 健保前前回等級 | 19 |
| 健保前回改訂年月 | 09/01/25 00:00:00 |
| 健保前回改訂理由 | 11 |
| 健保前回標準報酬 | 240000 |
| 健保前回等級 | 19 |
| 健保月額改訂年月 | 09/01/26 00:00:00 |
| 健保月額改訂理由 | 11 |
| 健保標準報酬月額 | 280000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保資格取得年月日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 健保資格喪失年月日 | 12/31/99 00:00:00 |
| 厚年前前回改訂年月 | 09/01/24 00:00:00 |
| 厚年前前回改訂理由 | 01 |
| 厚年前前回標準報酬 | 220000 |
| 厚年前前回等級 | 16 |
| 厚年前回改訂年月 | 09/01/25 00:00:00 |
| 厚年前回改訂理由 | 11 |
| 厚年前回標準報酬 | 240000 |
| 厚年前回等級 | 16 |
| 厚年最初資格取得日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 厚年月額改訂年月 | 09/01/26 00:00:00 |
| 厚年月額改訂理由 | 11 |
| 厚年標準報酬月額 | 280000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年資格取得区分 | 1 |
| 厚年資格取得年月日 | 09/09/24 00:00:00 |
| 厚年資格喪失年月日 | 12/31/99 00:00:00 |
| 採用時現物給与 | 8330 |
| 採用時賃金 | 205000 |
給与履歴 (raw_shalf_kyuuyo_rireki) — 直近 12件
| 手当01 |
手当02 |
手当03 |
手当04 |
手当05 |
手当06 |
手当07 |
手当08 |
| 0 |
0 |
8330 |
1762 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
403 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
8905 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
29572 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
19908 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
8232 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
10000 |
15000 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
10000 |
15000 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
10000 |
15000 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
10000 |
15000 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
10000 |
15000 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
| 0 |
0 |
8330 |
1629 |
0 |
0 |
0 |
0 |
全カラム表示
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 0 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10978 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 22 |
| 労働時間数 | 10626 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 215092 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 200000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 178853 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 1762 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 36239 |
| 支給月度 | 202412 |
| 支給総額 | 215092 |
| 早残時間数 | 66 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 3840 |
| 源泉支給額 | 206762 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 12/30/24 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1291 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 215092 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 40200 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 0 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10978 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 11 |
| 労働時間数 | 5295 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 173533 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 200000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 138924 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 403 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 34609 |
| 支給月度 | 202501 |
| 支給総額 | 173533 |
| 早残時間数 | 15 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 4 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 2460 |
| 源泉支給額 | 165203 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 01/31/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 9980 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 200000 |
| 賞与厚保料 | 18300 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 6964 |
| 賞与支払日 | 01/31/25 00:00:00 |
| 賞与支給額 | 200000 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 1200 |
| 賞与雇用賃金 | 200000 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1041 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 173533 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | -32700 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 0 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10978 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 22 |
| 労働時間数 | 10884 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 227235 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 1 |
| 基本給 | 204000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 223194 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 8905 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 1000 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 4041 |
| 支給月度 | 202502 |
| 支給総額 | 227235 |
| 早残時間数 | 324 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 4270 |
| 源泉支給額 | 218905 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 02/28/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 6000 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1363 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 227235 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 0 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10901 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 19 |
| 労働時間数 | 9915 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 247902 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 204000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 210458 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 29572 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 1000 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 37444 |
| 支給月度 | 202504 |
| 支給総額 | 247902 |
| 早残時間数 | 795 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 5050 |
| 源泉支給額 | 239572 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 04/30/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1363 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 247902 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 2800 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 240000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 11892 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 21 |
| 労働時間数 | 10709 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 268238 |
| 厚年保険料 | 21960 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 240000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 1 |
| 基本給 | 234000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 224861 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 19908 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 1000 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 43377 |
| 支給月度 | 202602 |
| 支給総額 | 268238 |
| 早残時間数 | 629 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 5250 |
| 源泉支給額 | 259908 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 02/27/26 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 20000 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1475 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 268238 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 2800 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10901 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 20 |
| 労働時間数 | 9886 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 236562 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 214000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 196800 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 8232 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 1000 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 39762 |
| 支給月度 | 202507 |
| 支給総額 | 236562 |
| 早残時間数 | 286 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 4630 |
| 源泉支給額 | 228232 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 07/31/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 13032 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 263000 |
| 賞与厚保料 | 24064 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 9166 |
| 賞与支払日 | 07/31/25 00:00:00 |
| 賞与支給額 | 263000 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 1446 |
| 賞与雇用賃金 | 263000 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1301 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 236562 |
| 非課税合計 | 8330 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 410 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 197 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 23100 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 440000 |
| 健保等級 | 0 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 25168 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 22 |
| 労働時間数 | 10560 |
| 労災被保険者区分 | 0 |
| 労災賃金 | 0 |
| 厚年保険料 | 40260 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 440000 |
| 厚年等級 | 0 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 352000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 314412 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 10000 |
| 手当03 | 15000 |
| 手当04 | 0 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 9950 |
| 手当10 | 26876 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 0 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 99414 |
| 支給月度 | 202507 |
| 支給総額 | 413826 |
| 早残時間数 | 570 |
| 有給休暇日数 | 2 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 8200 |
| 源泉支給額 | 403876 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 1 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 07/25/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 2276 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 413826 |
| 非課税合計 | 9950 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 197 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 23100 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 440000 |
| 健保等級 | 0 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 25168 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 0 |
| 労働時間数 | 0 |
| 労災被保険者区分 | 0 |
| 労災賃金 | 0 |
| 厚年保険料 | 40260 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 440000 |
| 厚年等級 | 0 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 352000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 289184 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 10000 |
| 手当03 | 15000 |
| 手当04 | 0 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 9950 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 0 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 97766 |
| 支給月度 | 202508 |
| 支給総額 | 386950 |
| 早残時間数 | 0 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 7110 |
| 源泉支給額 | 377000 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 1 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 08/25/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 2128 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 386950 |
| 非課税合計 | 9950 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 197 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 23100 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 410000 |
| 健保等級 | 0 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 23452 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 20 |
| 労働時間数 | 9600 |
| 労災被保険者区分 | 0 |
| 労災賃金 | 0 |
| 厚年保険料 | 37515 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 410000 |
| 厚年等級 | 0 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 352000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 294812 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 10000 |
| 手当03 | 15000 |
| 手当04 | 0 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 9950 |
| 手当10 | 1415 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 0 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 7350 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 93553 |
| 支給月度 | 202509 |
| 支給総額 | 388365 |
| 早残時間数 | 30 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 0 |
| 源泉支給額 | 378415 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 1 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 09/25/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 2136 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 388365 |
| 非課税合計 | 9950 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 197 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 23100 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 410000 |
| 健保等級 | 0 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 23452 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 22 |
| 労働時間数 | 10560 |
| 労災被保険者区分 | 0 |
| 労災賃金 | 0 |
| 厚年保険料 | 37515 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 410000 |
| 厚年等級 | 0 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 352000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 293465 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 10000 |
| 手当03 | 15000 |
| 手当04 | 0 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 9950 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 0 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 93485 |
| 支給月度 | 202510 |
| 支給総額 | 386950 |
| 早残時間数 | 0 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 7290 |
| 源泉支給額 | 377000 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 1 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 10/24/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 2128 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 386950 |
| 非課税合計 | 9950 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 410 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 197 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 23100 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 410000 |
| 健保等級 | 0 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 23452 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 0 |
| 労働時間数 | 0 |
| 労災被保険者区分 | 0 |
| 労災賃金 | 0 |
| 厚年保険料 | 37515 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 410000 |
| 厚年等級 | 0 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 1 |
| 基本給 | 352000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 308785 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 10000 |
| 手当03 | 15000 |
| 手当04 | 0 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 9950 |
| 手当10 | 8487 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 0 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 86652 |
| 支給月度 | 202511 |
| 支給総額 | 395437 |
| 早残時間数 | 180 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 0 |
| 源泉支給額 | 385487 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 1 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 11/25/25 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 729000 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 2175 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 395437 |
| 非課税合計 | 9950 |
| その他手当 | 0 |
| その他控除 | 0 |
| 不就労控除 | 0 |
| 予備１ | 0 |
| 予備２ | 0 |
| 予備３ | 0 |
| 予備４ | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 介護保険料 | 0 |
| 休日労働日数 | 0 |
| 休日労働時間数 | 0 |
| 住民税 | 0 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保料区分 | 1 |
| 健保標準報酬月額 | 220000 |
| 健保等級 | 19 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 10978 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労働日数 | 22 |
| 労働時間数 | 10621 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 労災賃金 | 214959 |
| 厚年保険料 | 20130 |
| 厚年料区分 | 1 |
| 厚年標準報酬月額 | 220000 |
| 厚年等級 | 16 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 固定賃金変更 | 0 |
| 基本給 | 200000 |
| 基金保険料 | 0 |
| 差引支給額 | 178721 |
| 所定労働日数 | 0 |
| 所定労働時間数 | 0 |
| 手当01 | 0 |
| 手当02 | 0 |
| 手当03 | 8330 |
| 手当04 | 1629 |
| 手当05 | 0 |
| 手当06 | 0 |
| 手当07 | 0 |
| 手当08 | 0 |
| 手当09 | 0 |
| 手当10 | 0 |
| 手当11 | 0 |
| 手当12 | 5000 |
| 手当13 | 0 |
| 手当14 | 0 |
| 手当15 | 0 |
| 手当16 | 0 |
| 手当17 | 0 |
| 手当18 | 0 |
| 控除01 | 0 |
| 控除02 | 0 |
| 控除合計 | 36238 |
| 支給月度 | 202411 |
| 支給総額 | 214959 |
| 早残時間数 | 61 |
| 有給休暇日数 | 0 |
| 欠勤日数 | 0 |
| 深夜労働時間数 | 0 |
| 源泉所得税 | 3840 |
| 源泉支給額 | 206629 |
| 特別休暇日数 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 社保不算入２ | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 給与区分 | 1 |
| 給与年末調整額 | 0 |
| 給与支払日 | 11/29/24 00:00:00 |
| 給与減税額 | 0 |
| 賃金差額 | 0 |
| 賞与健保料 | 0 |
| 賞与労保不算入 | 0 |
| 賞与労災賃金 | 0 |
| 賞与厚保料 | 0 |
| 賞与年末調整額 | 0 |
| 賞与所得税 | 0 |
| 賞与支給額 | 0 |
| 賞与減税額 | 0 |
| 賞与雇保料 | 0 |
| 賞与雇用賃金 | 0 |
| 遅早時間数 | 0 |
| 雇保区分 | 1 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1290 |
| 雇用形態 | 1 |
| 雇用賃金 | 214959 |
| 非課税合計 | 8330 |
賞与明細 (raw_shalf_shouyo_meisai) — 直近 3件
| 事業所コード | 165 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保事業主保険料 | 9980 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 9980 |
| 備考ＮＯ | 0 |
| 処理日付 | 01/21/25 00:00:00 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 厚年事業主保険料 | 18300 |
| 厚年保険料 | 18300 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 基金事業主保険料 | 0 |
| 対象番号 | 1 |
| 所得税額 | 6964 |
| 控除01 | 9980 |
| 控除02 | 18300 |
| 控除03 | 0 |
| 控除04 | 0 |
| 控除05 | 1200 |
| 控除06 | 29480 |
| 控除07 | 170520 |
| 控除08 | 6964 |
| 控除09 | 0 |
| 控除10 | 0 |
| 控除11 | 0 |
| 控除12 | 0 |
| 控除13 | 0 |
| 控除14 | 0 |
| 控除15 | 36444 |
| 控除額計 | 36444 |
| 支払1 | 163556 |
| 支払2 | 0 |
| 支払3 | 0 |
| 支払4 | 0 |
| 支払5 | 0 |
| 支払区分1 | 1 |
| 支払区分2 | 0 |
| 支払区分3 | 0 |
| 支払区分4 | 0 |
| 支払区分5 | 0 |
| 支給01 | 200000 |
| 支給02 | 0 |
| 支給03 | 0 |
| 支給04 | 0 |
| 支給05 | 0 |
| 支給06 | 0 |
| 支給07 | 0 |
| 支給08 | 0 |
| 支給09 | 0 |
| 支給10 | 200000 |
| 支給日 | 01/31/25 00:00:00 |
| 支給月度 | 202501 |
| 確定拠出年金 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 総支給額 | 200000 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1200 |
| 非課税支給額合計 | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保事業主保険料 | 13031 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 13032 |
| 備考ＮＯ | 0 |
| 処理日付 | 07/18/25 00:00:00 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 厚年事業主保険料 | 24065 |
| 厚年保険料 | 24064 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 基金事業主保険料 | 0 |
| 対象番号 | 1 |
| 所得税額 | 9166 |
| 控除01 | 13032 |
| 控除02 | 24064 |
| 控除03 | 0 |
| 控除04 | 0 |
| 控除05 | 1446 |
| 控除06 | 38542 |
| 控除07 | 224458 |
| 控除08 | 9166 |
| 控除09 | 0 |
| 控除10 | 0 |
| 控除11 | 0 |
| 控除12 | 0 |
| 控除13 | 0 |
| 控除14 | 0 |
| 控除15 | 47708 |
| 控除額計 | 47708 |
| 支払1 | 215292 |
| 支払2 | 0 |
| 支払3 | 0 |
| 支払4 | 0 |
| 支払5 | 0 |
| 支払区分1 | 1 |
| 支払区分2 | 0 |
| 支払区分3 | 0 |
| 支払区分4 | 0 |
| 支払区分5 | 0 |
| 支給01 | 263000 |
| 支給02 | 0 |
| 支給03 | 0 |
| 支給04 | 0 |
| 支給05 | 0 |
| 支給06 | 0 |
| 支給07 | 0 |
| 支給08 | 0 |
| 支給09 | 0 |
| 支給10 | 263000 |
| 支給日 | 07/31/25 00:00:00 |
| 支給月度 | 202507 |
| 確定拠出年金 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 総支給額 | 263000 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1446 |
| 非課税支給額合計 | 0 |
| 事業所コード | 165 |
| 個人コード | 1138 |
| 健保事業主保険料 | 14567 |
| 健保適用区分 | 1 |
| 健康保険料 | 14568 |
| 備考ＮＯ | 0 |
| 処理日付 | 01/25/26 00:00:00 |
| 労保不算入 | 0 |
| 労保集計コード | 0 |
| 労災業種 | 94 |
| 労災被保険者区分 | 1 |
| 厚年事業主保険料 | 26901 |
| 厚年保険料 | 26901 |
| 厚年適用区分 | 1 |
| 基金事業主保険料 | 0 |
| 対象番号 | 1 |
| 所得税額 | 10247 |
| 控除01 | 14568 |
| 控除02 | 26901 |
| 控除03 | 0 |
| 控除04 | 0 |
| 控除05 | 1617 |
| 控除06 | 43086 |
| 控除07 | 250914 |
| 控除08 | 10247 |
| 控除09 | 0 |
| 控除10 | 0 |
| 控除11 | 0 |
| 控除12 | 0 |
| 控除13 | 0 |
| 控除14 | 0 |
| 控除15 | 53333 |
| 控除額計 | 53333 |
| 支払1 | 240667 |
| 支払2 | 0 |
| 支払3 | 0 |
| 支払4 | 0 |
| 支払5 | 0 |
| 支払区分1 | 1 |
| 支払区分2 | 0 |
| 支払区分3 | 0 |
| 支払区分4 | 0 |
| 支払区分5 | 0 |
| 支給01 | 294000 |
| 支給02 | 0 |
| 支給03 | 0 |
| 支給04 | 0 |
| 支給05 | 0 |
| 支給06 | 0 |
| 支給07 | 0 |
| 支給08 | 0 |
| 支給09 | 0 |
| 支給10 | 294000 |
| 支給日 | 01/30/26 00:00:00 |
| 支給月度 | 202601 |
| 確定拠出年金 | 0 |
| 社保不算入 | 0 |
| 給与体系コード | 2 |
| 総支給額 | 294000 |
| 雇保被保険者区分 | 1 |
| 雇用保険料 | 1617 |
| 非課税支給額合計 | 0 |
受領した公文書との照合
jushin_tsuchi
shikaku_shutoku_shaho
・ 受領 2026/5/27 1:08:00
・ LLM 信頼度 90%
決定値未抽出
株式会社TASUKE 利根川 町子 | 健保・厚年資格取得 完了
決定値 (decided) はまだ抽出されていません。LLM 抽出の夜間バッチで反映されます。
公文書ファイルを開く ↗
賃金履歴（active_wage_records より）
PG の active_wage_records ビュー経由で MF / freee / wage-data / シャルフを統合した直近24ヶ月の実値。
支給月 は給与の支払月、計算期間 は賃金台帳上の対象期間 (= period_end が賃金締切日) を表す。
離職証明書の ⑩賃金支払対象期間 は計算期間と一致する。申請値（上記 fieldSummary）と照合して下さい。
利根川 町子 6e381f3c-47cf-4f5b-9d59-af7885368a40
| 支給月 |
計算期間 |
支給合計 |
算定対象額 |
対象外(差額) |
通貨支払 |
出勤日数 |
労働時間 |
賞与 |
ソース |
|
2026-07
|
2026 05/26〜06/25
|
234,400 |
234,400 |
0 |
234,400 |
|
|
|
MF (Playwright)
|
項目内訳を表示 (8件)
| 項目名 |
金額 |
算定対象 |
労保対象 |
|
基本給(時給)
|
224,900 |
算入
|
算入
|
|
インセンティブ(時給)
|
9,500 |
算入
|
算入
|
|
健康保険料
(控除)
|
9,850 |
—
|
—
|
|
介護保険料
(控除)
|
1,620 |
—
|
—
|
|
子ども・子育て支援金
(控除)
|
230 |
—
|
—
|
|
厚生年金保険料
(控除)
|
18,300 |
—
|
—
|
|
雇用保険料
(控除)
|
1,172 |
—
|
—
|
|
所得税
(控除)
|
4,480 |
—
|
—
|
|
|
2026-06
|
2026 04/26〜05/25
|
78,000 |
78,000 |
0 |
78,000 |
10 |
|
|
MF (Playwright)
|
項目内訳を表示 (1件)
| 項目名 |
金額 |
算定対象 |
労保対象 |
|
基本給(時給)
|
78,000 |
算入
|
算入
|
|
この申請に対して行われた操作の時系列。誰がいつ何をしたかを確認できます。
| 時刻 |
操作 |
操作者 |
詳細 |
| 2026/5/27 10:16:07 |
フィールド修正
|
yamada |
資格取得年月日: 2026-05-11
→
2026-05-26
|
| 2026/5/26 16:43:25 |
送信
|
yamada |
submitted
/ 到達番号: 202605261643230824
|
| 2026/5/26 16:43:23 |
送信
|
yamada |
/ 到達番号: 202605261643230824
|
| 2026/5/26 16:43:21 |
承認
|
yamada |
isTest, procId, companyId
|
| 2026/5/26 16:43:07 |
フィールド修正
|
yamada |
資格取得年月日: 2026-05-11
→
2026-05-11
|
| 2026/5/26 16:42:46 |
準備
|
yamada |
isTest, procId, companyId
|
| 2026/5/26 16:42:45 |
準備
|
yamada |
isTest, inPlace, procName
|
雇用契約書チェック結果
✅ 利根川 町子 — open?id=19KYlc2jjas6b4Z1VObKzzbzlJ81mAPiy
フォーム申告と契約書記載に差異があります（11件）
| 項目 |
フォーム申告 |
契約書記載 |
採用値 |
| 氏名 |
利根川 町子
|
利根川町子
|
フォーム
|
| 氏名カナ |
<span class="text-muted">(未入力)</span>
|
ﾅｶｶﾞﾜ ﾏﾁｺ
|
契約書
|
| 生年月日 |
1973-06-10
|
<span class="text-muted">(なし)</span>
|
フォーム
|
| 社会保険 |
有
|
有り（週20時間以上の勤務の者は加入とする）
|
フォーム
|
| 雇用保険 |
有
|
有り
|
フォーム
|
| 契約期間区分 |
<span class="text-muted">(未入力)</span>
|
期間の定めあり
|
契約書
|
| 契約終了日 |
<span class="text-muted">(未入力)</span>
|
2026-05-25
|
契約書
|
| 雇用形態 |
パート・アルバイト
|
アルバイト
|
契約書
|
| 勤務制度 |
<span class="text-muted">(未入力)</span>
|
シフト制
|
契約書
|
| 通勤手当 |
<span class="text-muted">(未入力)</span>
|
通勤手当支給なし
|
契約書
|
| その他手当 |
0
|
インセンティブ（成績に応じて支給。対応内容によって支給条件、金額が異なるため就業時に共有する。基準値となる生産性を満たしている事を条件とする）
|
契約書
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